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Deutschkurse (A1-C1) im Sprachzentrum ProfiL Wiesbaden
Deutschkurse A1-C1 für Studenten, Ärzte, Pflegekräfte, Auszubildende u.a. aus Wiesbaden, Mainz, Rhein-Main-Gebiet. Allgemeinsprache, Berufssprache, Prüfungsvorbereitung, Prüfungen.

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Fachseminar Pflegeberufe des Oberbergischen Kreises - Akademie Gesundheitswirtschaft und Senioren

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Pflegekompetenz erwerben - mit Herz und Verstand

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Zukunftsberuf Pfleger
Zukunftsberuf Pfleger. Der Boys’Day stellt Jungen und jungen Männern Berufe aus dem Bereich Pflege vor.

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Mama geht online
Gerade erst habe ich wieder einen Artikel über das derzeit große Thema der 24-Stunden-Kitas gelesen. Ich saß nickend und gleichzeitig kopfschüttelnd da und mir gingen beim Lesen hunderte Gedanken gleichzeitig durch den Kopf. Diese würde ich euch an dieser Stelle gerne mitteilen. Von vielen wird diese Unterbringungsmöglichkeit der 24-Stunden-Kita mit einem fassungslosen Kopfschütteln abgetan. Da kommen Sätze wie: Wie kann man nur? Was sind das für Mütter, die ihr Kind über Nacht weggeben, um arbeiten zu gehen? Ich selbst arbeite seit Jahren im Schichtdienst und weiß aus eigener Erfahrung wie schwierig es ist, die Unterbringung des eigenen Kindes zu organisieren. Zum Glück habe ich einen Partner mit normalen Arbeitszeiten, ansonsten würde unser Leben so nicht funktionieren. An alleinerziehende Elternteile mit ungewöhnlichen Arbeitszeiten will ich dabei gar nicht erst denken. Wäre ich jetzt plötzlich alleinerziehend, könnte ich meinen  Job so nicht mehr ausüben. Nicht immer kann man seine Arbeit an die Familie anpassen. Deshalb finde ich es extrem wichtig, dass die Möglichkeit besteht, die Familie an die Arbeit anzupassen. Und da ist die 24-Stunden-Kita in meinen Augen eine gute Idee. Ãœberhaupt müssen wir in Deutschland endlich von den starren Kinderbetreuungszeiten wegkommen. Nicht jeder arbeitet von 8 bis 16 Uhr. Es gibt Bäcker, Busfahrer, Krankenpflerger, Pförtner, Altenpfleger, Polizisten, Museeumswärter und viele andere Berufe, die eben nicht in das klassische Arbeitszeitschema passen. Und auch im Einzelhandel mit den immer längeren Öffnungszeiten, ist das mit der Kinderbetreuung nicht mehr so leicht. Denn die meisten Krippen und Kindergärten schließen am Nachmittag, meistens um 16 oder 17 Uhr. Das ist für die Erzieherinnen wunderbar (sie haben geregelte Arbeitszeiten), den meisten Schichtarbeitern bringt dieses Modell leider aber überhaupt nichts. Und selbst unserer Familie nützt eine 17-Uhr-Schließung überhaupt nichts. Wenn ich Spätschicht habe, muss Papa den Junior zukünftig vom Kindergarten abholen. Papa hat aber selbst erst um 17 Uhr Feierabend. Bis Papa aber im Kindergarten ankommt, hat dieser schon längst die Pforten geschlossen. Für dieses Problem (welches im nächsten Jahr auf uns zukommen wird), müssen wir noch eine Lösung finden. Wahrscheinlich müssen die beiden Omas ran, die glücklicherweise in der selben Stadt wohnen. Bis dahin profitieren wir noch von unserer Krippe, die bis 18 Uhr geöffnet hat (bei Bedarf sogar bis 20 Uhr). Habe ich aktuell Spätschicht und fange erst nachmittags das arbeiten an, sieht unser Tagesablauf folgendermaßen aus. Junior und ich verbringen den gesamten Vormittag miteinander. Da ist Mama-Sohn-Zeit. Mittags bringe ich ihn dann in die Krippe. Dort isst er mit den anderen Knirpsen zu Mittag und abends holt Papa ihn ab und bringt ihn abends ins Bett. An solchen Tagen ist früh Mama- und abends Papa-Zeit. Habe ich normal Frühschicht, hole ich den Kleinen nachmittags selbst ab und wir verbringen den restlichen Tag als komplette Familie. Irgendwie geht es immer. Fällt man jedoch aus dem klassischen Arbeitszeitmodell, wird es für Familien schwierig. Und hierfür finde ich die 24-Stunden-Kitas eine großartige Idee. Denn dort ist man mit den Unterbringungszeiten doch weitaus flexibler. Vor allem Wechselschichtler kämen hier viel besser weg. Jetzt werden einige beim Lesen dieses Artikels wieder sagen: Warum muss man mit Kind überhaupt Schicht arbeiten? Kann man seine Arbeitszeit nicht dem Kind anpassen? Oder sollten Schichtarbeiter überhaupt Kinder bekommen? Von solchen Fragen bekomme ich echt Kopfschmerzen. Und auch ich habe diese Fragen selbst schon gestellt bekommen. Das ist in meinen Augen Schwachsinn. Nicht immer ist es möglich, die Stundenzahl zu reduzieren oder die Arbeitszeit dem Familienleben anzupassen. Manche Eltern wollen das vielleicht auch gar nicht. Und wieso soll jemand mit unregelmäßigen Arbeitszeiten auf Kinder verzichten müssen? Werden jetzt Menschen schon in Klassen eingeteilt. Der darf, der darf nicht, der vielleicht, aber nur wenn ... Deswegen interessieren mich auch eure Meinungen? Wie steht ihr zu einer Rundumbetreuung für Kinder? Liebe Grüße Anke  

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Swiss Medical Jobs ist ein professioneller und renommierter Personaldienstleister für das Gesundheitswesen in der Schweiz. Mit hohem Engagement und Leidenschaft vermitteln wir qualifizierte Fachleute, Kader und Ärzte.

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BRK Schulen
Die BRK Schulen bestehen aus der Berufsfachschule für Altenpflege, der Berufsfachschule für Altenpflegehilfe und dem Kompetenzzentrum für Fort- und Weiterbildung. In den beiden Berufsfachschulen beginnen jährlich, jeweils im September, Ausbildungen zum Altenpfleger, bzw. Pflegefachhelfer. Unsere Berufsfachschulen sind zertifiziert und Mitglied im Bildungsverbund des Bayerischen Roten Kreuzes. Das Kompetenzzentrum für Fort- und Weiterbildung sichert die berufliche Qualifikation unserer Mitarbeiter und von interessierten externen Kunden. Ein breites Seminarangebot hilft Ihnen den beruflichen Erfolg zu sichern! Das gesamte Team der BRK Schulen freut sich darauf, Sie in einer Ausbildung oder einem Seminar begrüßen zu dürfen.

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Caritas gGmbH St. Heinrich und Kunigunde
Ein starkes Netzwerk für Senioren, Menschen mit Behinderung, Kinder und Jugendliche in der Region - das ist die Caritas gGmbH St. Heinrich und Kunigunde.

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"Senioren-Hilfe-Betreuung".Wir haben uns ganz dem Ziel verschrieben, Ihnen einen schönen Lebensabend zu gestalten. Es ist ganz natürlich, d wir Menschen älter werden. Das Berufsleben haben wir hinter uns gebracht, oft lebt man allein. Es fällt einem nicht so leicht, Alltäglichkeiten des Lebens einfach und sicher zu bewältigen und häufig treten schon ersten kleinen Beschwerden auf. Nicht selten sind nächsten Angehörigen, bei aller Liebe und Zuneigung, oft nicht verfügbar, um täglich notwendigen Hilfestellungen zu geben.

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Der Personaldienstleister MedicasCuras GmbH ist spezialisiert auf die Personalvermittlung hochqualifizierter Pflegefachkräften in Arbeitnehmerüberlassung.

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Home - Matthias Klei - Taking the World on Wheels
Matthias Klei: Leben mit 100% Behinderung - laut Gesetz; Leben mit Assistenz - zwischen Alltäglichem und Herausforderungen - zwischen Geselligkeit und Privatsphäre - zwischen Freundschaft und Arbeitsverhältnis

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IRMMA ist ein Fachpflegedienst für Beatmungs- und Intensivpflege. Wir suchen Verstärkung (Altenpfleger, Krankenschwester, Gesundheits- und Krankenpfleger) für unsere Teams in Baden-Württemberg!

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Innere Mission Frankfurt am Main: Home
Der Verein präsentiert sich und stellt die dazu gehörigen Einrichtungen wie das Hufeland-Haus, das Pflegeheim in Meerholz sowie die Stiftung Waldmühle vor. Ferner wird über die ehrenamtliche Arbeit informiert und es gibt Kontaktadressen.
Der Evangelische Verein für Innere Mission Frankfurt am Main bildet ein weit gefächertes Netzwerk von Einrichtungen und Diensten mit vielfältigen Angeboten für alte und junge Menschen und kooperiert hierzu auch mit anderen Trägern.

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Unternehmensberatung aus Bremen für ambulante Pflege nste und Pflegeheime, Schwerpunkt: (externes) Qualitätsmanagement und strategische Beratung, außerdem: Schulungen(auch Inhouse)und Workshops

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